Saturday 30 September 2017

Sind Aktien Optionen Besteuert Wie Gewöhnlichen Einkommen Oder Kapital Gewinne


Ordentliches Einkommen Was ist Ordentliches Einkommen Das ordentliche Einkommen besteht hauptsächlich aus Löhnen, Gehältern, Provisionen und Zinserträgen aus Anleihen und ist unter normalen Einkommensquoten steuerbar. Diese Art der Erträge unterscheidet sich von den Kapitalgewinnen, da sie nur mit den üblichen Steuerabzügen verrechnet werden können. Während Kapitalgewinne nur mit Kapitalverlusten ausgeglichen werden können. BREAKING DOWN Ordentliches Einkommen Das ordentliche Einkommen kommt in zwei Formen: Geschäftseinkommen und persönliches Einkommen. In einem geschäftlichen Rahmen, ist das ordentliche Einkommen jede Art von Einkommen, die durch den täglichen Betrieb eines Unternehmens kommt. Darin enthalten sind keine Erlöse aus dem Verkauf von Kapitalvermögen, wie dies bei Grundstücken oder langfristigen Anlagen der Fall ist. Ordentliches Einkommen, aus einer persönlichen Perspektive, ist jede Art von Mittelzufluss, der Einkommensteuer unterliegt, wie von der Internal Revenue Service (IRS) skizziert. Zwei Beispiele für gewöhnliche Einkünfte Für Privatpersonen besteht das gewöhnliche Einkommen gewöhnlich nur aus den Löhnen und Gehältern, die sie von ihren Arbeitgebervorsteuer verdienen. Wenn zum Beispiel eine Person einen Kundendienst-Job bei Target und verdient 3.000 pro Monat, würde sein jährliches gewöhnliches Einkommen 36.000 sein, abgeleitet als: 3.000 x 12. Wenn er keine anderen Einkommensquellen hat, ist dies der Betrag, der sein würde Besteuert auf seine Jahresabschlusssteuererklärung als Bruttoeinkommen. Zusätzlich, wenn die gleiche Person auch verwaltet ein Mietobjekt und verdiente 1.000 pro Monat in Mieteinnahmen, würde seine ordentliche Einkommen auf 48.000 pro Jahr zu erhöhen. Für Unternehmen ist das ordentliche Einkommen der Vorsteuergewinn aus dem Verkauf seiner Produkte oder Dienstleistungen. Zum Beispiel verkaufte der Einzelhändler Target 74 Millionen Waren im Januar 2016, verfügte über 52 Millionen Anschaffungskosten (COGS) und 17 Millionen an den gesamten Betriebsaufwendungen, sein ordentliches Einkommen betrug 5 Millionen, abgeleitet von: 74.000.000 - 52.000.000 - 17.000.000 . Dies ist die Höhe des Einkommens, die für den Monat besteuert werden würde. Allerdings sind Unternehmen verpflichtet, Steuern zahlen vierteljährlich. Mögliche Motive der Regierung über Einkommen Die Regierung will, dass die Bürger langfristige Investoren sind, weshalb die Kapitalertragsteuer niedriger ist als die normalen Ertragsteuersätze. Dividendenerträge wurden in der Vergangenheit mit normalen Ertragszinsen besteuert, doch nach dem Erlass des "Jobs and Growth Tax Relief Reconciliation Act" von 2003 (JGTRRA) erhielten Stammaktien den gleichen Steuersatz wie langfristige Veräußerungsgewinne, was einen niedrigeren Steuersatz darstellt gewöhnliches Einkommen. Als Ergebnis haben viele Unternehmen erhöht oder eingeleitet Dividenden, um ihre Aktien marktfähiger für Investoren. Was ist der Steuersatz auf Ausübung Aktienoptionen Verstehen Sie die komplexen Steuervorschriften, die Mitarbeiter Aktienoptionen zu decken. Die meisten Arbeitnehmer erhalten nur ein Gehalt für ihre Arbeit, aber einige sind glücklich genug, um auch Aktienoptionen zu erhalten. Mitarbeiter Aktienoptionen können drastisch erhöhen Sie Ihre Gesamtvergütung von Ihrem Arbeitgeber, aber sie haben auch steuerliche Konsequenzen, die Ihre Rückkehr erschweren können. Welchen Steuersatz Sie zahlen, wenn Sie Aktienoptionen ausüben, hängt davon ab, welche Art von Optionen Sie erhalten. Incentive-Aktienoptionen vs. nicht qualifizierte Aktienoptionen Es gibt zwei Arten von Mitarbeiteraktienoptionen. Wenn Ihr Arbeitgeber bestimmte Regeln befolgt, dann können Sie Anreiz Aktienoptionen, die günstige Steuereigenschaften haben zu erhalten. Um eine Anreizaktienoption zu erteilen, muss Ihr Arbeitgeber den Mitarbeitern Optionen im Rahmen eines allgemeinen Plandokuments, das das gesamte Unternehmen abdeckt, und eine spezielle Optionsvereinbarung gewähren, wobei jeder Mitarbeiter Optionen erhält. Die Option kann eine maximale Laufzeit von 10 Jahren haben und der Ausübungspreis muss bei oder über dem aktuellen Kurs liegen, wenn er gewährt wird. Wenn Sie Ihre Beschäftigung verlassen, müssen Sie die Option innerhalb von drei Monaten nach dem Kündigungstermin ausüben. Die Belohnung für Anreiz Aktienoptionen ist, dass Sie keine Steuern auf die Differenz zwischen dem Ausübungspreis und dem fairen Marktwert der Aktie erhalten Sie erhalten, wenn Sie die Option ausüben. Darüber hinaus, wenn Sie halten die Aktie für ein Jahr nach der Ausübung - und mindestens zwei Jahre nach dem Zeitpunkt, an dem Sie die Option erhalten - dann wird jeder Gewinn als langfristige Kapitalgewinne behandelt und zu einem niedrigeren Satz besteuert. Warum nicht qualifizierte Aktienoptionen arent so gut wie Anreiz Aktienoptionen Wenn die Option nicht erfüllt die Anforderungen einer anreizenden Aktienoption, dann seine besteuert als eine nichtqualifizierte Aktienoption. In diesem Fall müssen Sie die Einkommensteuer zu Ihrem ordentlichen Ertragsteuersatz auf die Differenz zwischen dem Ausübungspreis und dem Marktwert der Aktie, die Sie zum Zeitpunkt der Ausübung der Option erhalten, bezahlen. Das Papier Gewinn wird Ihrem steuerpflichtigen Einkommen hinzugefügt, auch wenn Sie nicht verkaufen die Aktien erhalten Sie, wenn die Ausübung der Option. Wenn Sie später Ihre Aktien verkaufen, hängt der Steuersatz, den Sie zahlen, davon ab, wie lange Sie die Aktien halten. Wenn Sie die Aktien innerhalb eines Jahres nach Ausübung der Option verkaufen, bezahlen Sie Ihren vollen ordentlichen Ertragsteuersatz für kurzfristige Kapitalgewinne. Wenn Sie halten sie länger als ein Jahr nach der Ausübung, dann niedrigere langfristige Veräußerungsgewinne Preise gelten. Der Schlüssel in Aktienoption steuerliche Behandlung ist, welche dieser beiden Kategorien umfasst, was Sie von Ihrem Arbeitgeber. Sprechen Sie mit Ihrer HR-Abteilung, um sicherzustellen, dass Sie wissen, welche Sie haben, damit Sie es richtig behandeln können. Dieser Artikel ist Teil des Motley Fools Knowledge Center, die auf der Grundlage der gesammelten Weisheit einer fantastischen Gemeinschaft von Investoren erstellt wurde. Ich freue mich auf Ihre Fragen, Gedanken und Meinungen im Wissenscenter im Allgemeinen oder auf dieser Seite im Besonderen zu hören. Ihre Eingabe hilft uns helfen, die Welt investieren, besser E-Mail an knowledgecenterfool. Dank - und Dummkopf an Versuchen Sie irgendwelche unserer Foolish Rundschreibendienstleistungen für 30 Tage frei. Wir Dummköpfe können nicht alle die gleichen Meinungen, aber wir alle glauben, dass unter Berücksichtigung einer Vielzahl von Einsichten macht uns bessere Investoren. Der Motley Fool hat eine Offenlegungspolitik.

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